Прихильність до КСВ
Як великий гравець у світовому сільському господарстві, Група RAGT продовжує розвивати свою політику КСВ і ставить соціальну відповідальність в основу свого розвитку.
Наше бачення
Понад 100 років RAGT впроваджує інновації на технічному, технологічному та людському фронтах, щоб допомогти сільськогосподарському світу знайти рішення, які краще відповідають викликам, що стоять перед ним.
Розвиваючи соціальний прогрес та впроваджуючи КСВ як основу своєї організації, група RAGT стимулює та поширює свої зобов'язання у кожній сфері діяльності.
КСВ стає опорою в структуруванні нашої організації. Таким чином, вона активно сприяє визначенню стратегічних пріоритетів, встановлених для всієї групи RAGT.
Наші стратегічні пріоритети
-
Зменшення нашого впливу на навколишнє середовище
Завдяки політиці, узгодженій з Національною стратегією низьковуглецевого розвитку, RAGT вживає заходів, щоб обмежити свій вплив на навколишнє середовище та зробити свій внесок у розвиток сільського господарства в усьому світі.
-
Прихильність до якості життя та умов праці
Прагнучи покращити умови праці своїх співробітників, RAGT визначила для себе високий пріоритет у всіх аспектах безпеки на роботі.
-
Перехід до сталого сільського господарства
Завдяки сортовим інноваціям, місцевій присутності та досвіду в цій галузі, RAGT бере активну участь у створенні більш стійких і доброчесних сільськогосподарських моделей майбутнього.
В акціях
-
Вісь 1
Зменшення впливу на навколишнє середовище
- Проведення вуглецевої оцінки сфер діяльності 1, 2 та 3 для визначення основних джерел викидів та підготовки кліматичної траєкторії Групи
- Модернізація об'єктів з метою зменшення їхнього вуглецевого впливу та покращення енергетичних показників (геотермальна енергія на RAGT Seeds UK, фотоелектрична станція в Альбі, впровадження світлодіодів на промислових об'єктах та ін.).
- Сприяння декарбонізації сільського господарства шляхом використання вимірювальних інструментів для оцінки вуглецевого впливу наших насіннєвих рішень
- Генотипування сортів, адаптованих до зміни клімату: збільшення частки посухостійких сортів кукурудзи, розробка гібридного насіння пшениці тощо.
-
Вісь 2
Покращення якості життя та умов праці
- Складання програми "Управління охороною праці та здоров'я" для структурування цієї сфери та розробки внутрішніх превентивних заходів
- Підтримка працівників з обмеженими можливостями та підвищення обізнаності про необхідність спільної роботи серед усіх працівників та керівників
- Переговори про нову угоду про робочий час для забезпечення балансу між роботою та особистим життям працівників
-
Вісь 3
Перехід до сталого сільського господарства
- Продовження схеми "Cap Jeune" для підтримки нових стартапів (тваринництво / рослинництво)
- Структурування стійких ланцюгів постачання по всьому ланцюгу створення вартості RAGT, пропонуючи місцеві, етичні та стійкі продукти та справедливу винагороду для фермерів (ланцюг постачання м'якої пшениці без інсектицидів, ланцюг постачання м'якої пшениці "Nos blés d'ici" з маркуванням "Agri éthique", ланцюг постачання високоякісної твердої пшениці 100% французького виробництва).
- Наш підрозділ дистрибуції сільськогосподарської продукції (Центральне плато) приєднався до руху PADV (Pour une Agriculture Du Vivant), метою якого є сприяння регенерації ґрунтів.
Ключові цифри
- 18 RAGT продажів RAGT Semences присвячено дослідженням
- 70 RAGT насінництва здійснюється у Франції
- 2 M тварин годують щодня
- 500 співробітники, які займаються дослідженнями та інноваціями
Наші звіти з КСВ
- Звіт з КСВ 2024-2025 Télécharger le document pdf, 6 MB
- Звіт з КСВ 2023-2024 Télécharger le document pdf, 4 MB
- Звіт з КСВ 2022-2023 Télécharger le document pdf, 4 MB
- Звіт з КСВ 2021-2022 Télécharger le document pdf, 8 MB
- Звіт з КСВ за 2020-2021 роки Télécharger le document pdf, 3 MB
- Звіт з КСВ 2019-2020 Télécharger le document pdf, 3 MB